Desde la reincorporación a la Agencia Servicio Andaluz de Empleo, por diversas sentencias judiciales, existe un amplio colectivo de su personal que no está pudiendo disfrutar del permiso retribuído de formación de 20 horas anuales regulado en el artículo 23.3 del Estatuto de los Trabajadores:
3. Los trabajadores con al menos un año de antigüedad en la empresa tienen derecho a un permiso retribuido de veinte horas anuales de formación profesional para el empleo, vinculada a la actividad de la empresa, acumulables por un periodo de hasta cinco años.
Por tanto a este colectivo se le está negando efectivamente su derecho a la formación, lo cual supone una vulneración de lo preceptuado en el Estatuto de los Trabajadores, además de generar condiciones desiguales y un trato diferente entre los diversos colectivos que integran el personal del SAE.
Por ello la Secretaría de Formación y Empleo de la FSC CCOO de Málaga ha dirigido un escrito a la Dirección Provincial del SAE, poniendo de manifiesto este incumplimiento por parte de la empresa, y exigiendo la asignación del crédito formativo acumulado durante estos años al personal afectado.
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CCOO Autonómica Andalucía 